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　　因為各種原因每個人起點都不同，但總有那么些人通過自己的努力，在人生的轉折點華麗轉身，贏在轉折點。千鋒Java培訓的陳同學在畢業(yè)后終于用一份16.5K的高薪offer完美的迎來了自己的人生轉折點。

　　陳同學是千鋒Java培訓中為數(shù)不多的女學員，Java開發(fā)一直以來就是男性程序員偏多，少有女生會選擇這個行業(yè)。如果不是因為興趣和對高薪的向往，陳同學很難堅持下來，在學習中邏輯思維這一塊一直是她的短板，為了克服這些她花費了很多的時間。

　　周末在大家都在放松休息的時候，陳同學在家里自我總結，將平時作業(yè)和練習中錯題都整理成了專項筆記，把錯題做錯的原因，以及正確的思路都寫上，每個周末休息的時候都會拿出來重新做一遍，再將沒有掌握的知識點反復推敲，直到把所有的內(nèi)容消化鞏固。正是靠著這股認真努力的勁兒，讓陳同學的基礎知識和重難點都掌握的相當好，才能在面試中脫穎而出，獲得用人單位的青睞。

　　Java開發(fā)工程師的薪資相對較高，平均年薪在15萬左右。2年以上工作經(jīng)驗的工程師，月薪基本能達到1萬。但是，用人單位給出如此高的薪資待遇，卻很難找到合格的Java人員。最根本的原因就是許多計算機專業(yè)的畢業(yè)生在讀期間沒有掌握實用的技能與經(jīng)驗,距離企業(yè)的實際用人需求有較大的差距。

　　想要收獲高薪就要有與高薪相匹配的能力，千鋒Java培訓班共分為四大階段，由業(yè)內(nèi)頂尖師資團隊面授教學，講師具備多年項目開發(fā)實戰(zhàn)經(jīng)驗與授課經(jīng)驗。分階段授課，每節(jié)課都包含豐富的理論知識及代碼實戰(zhàn)環(huán)節(jié)。在課堂內(nèi)外注重培養(yǎng)學員的邏輯思維能力，讓學員學成后能夠自主獨立的開展商業(yè)項目的研發(fā)工作，學員畢業(yè)后自然能用技術實力說話。

　　中國軟件網(wǎng) 報道：http://www.soft6.com/news/201808/24/344036.html